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AGO Jobs & HR

opérateur d’emballage NUIT FIXE (Formation en 2 equipes)

(h/f/x)

Référence: PO-ALICYPKT /
En ligne depuis 24 Apr 2026

Roeselare, BE

Industry

Emploi permanent

Travail de nuit

Description de fonction

Ce que vous faites en tant qu'opérateur d'emballage

  • Vous utilisez et réglez une ou plusieurs machines d'emballage afin que tout fonctionne sans interruption.

  • Vous veillez à ce que les produits soient emballés proprement et correctement.

  • Vous contrôlez la qualité et vous assurez que tout respecte les normes de sécurité, d'hygiène et de rendement.

  • Vous consignez les données importantes du processus de production.

Exigences

Le profil que nous recherchons

  • Vous aimez travailler en équipe et vous êtes flexible.

  • Vous collaborez facilement avec différentes personnes.

  • Vous avez une formation technique ou une expérience pertinente (par exemple dans l'alimentation ou l'agriculture).

  • Vous êtes intéressé(e) par le domaine de la production et les processus industriels.

  • Vous souhaitez travailler en équipe de nuit fixe (après une période de formation de quelques mois en système de 2 équipes, puis passage à l'équipe de nuit fixe).

Langues

Vous avez une excellente connaissance du le néerlandais
Vous avez une connaissance parfaite du le français

Offre

Ce que vous recevez

  • Un contrat à temps plein.

  • Une formation sur le lieu de travail.

  • Un très beau salaire.

  • 20 jours de congé + 12 jours de RTT.

  • Une ambiance de travail agréable avec des collègues sympathiques.

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Emploi permanent

Jour - Temps partial

<p>Nous recherchons un(e) assistant(e) pour une entreprise sp&eacute;cialis&eacute;e dans la m&eacute;tallurgie.</p><p>Vos principales missions :</p><p>- Administration du personnel et Paie : Suivi des temps, cong&eacute;s et absences. Collecte et contr&ocirc;le des variables de paie pour le cabinet comptable. Formalit&eacute;s d'embauche et de sortie. Conception, r&eacute;daction et mise &agrave; jour des fiches emplois. R&eacute;daction des courriers administratifs et disciplinaires. Interface directe avec les salari&eacute;s afin de r&eacute;pondre &agrave; leurs questions.</p><p>- Relations Sociales : Pr&eacute;paration administrative et juridique des r&eacute;unions CSE et suivi des obligations li&eacute;es aux IRP.</p><p>- Recrutement et Int&eacute;gration : Gestion compl&egrave;te des embauches et d&eacute;ploiement du parcours d'int&eacute;gration.</p><p>- D&eacute;veloppement RH et Formation : Recueil des besoins, montage du plan de formation et pilotage des campagnes d'entretiens annuels.</p><p>- Projets Transverses : Optimisation continue des outils SIRH, d&eacute;marche RSE, marque employeur communication interne. Suivi et mise en place des indicateurs RH.</p><p>- Vous poss&eacute;dez de solides connaissances en droit du travail, l&eacute;gislation sociale et droit administratif.</p><p>- Vous ma&icirc;trisez parfaitement la gestion administrative des contrats et le suivi du temps de travail.</p><p>- Vous avez une excellente aisance avec les outils SIRH, CRM et le Pack Office.</p><p>- Dot&eacute;(e) de r&eacute;elles capacit&eacute;s d'analyse et de synth&egrave;se, vous maitrisez la communication &eacute;crite et orale.</p>

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