We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
Ontdek honderden actuele vacatures in jouw regio. Solliciteer eenvoudig online en start snel via AGO Jobs & HR.

vacatures per divisie

YOUNG TALENT, WE NEED YOU!

Scoor een studentenjob die aansluit bij je studie

Meest recente vacatures

Maintenance Supervisor/lead

(m/v/x)

Wezemaal, BE

Vaste job

2-ploegenstelsel

<p>Als <b>Maintenance Lead</b> ben je verantwoordelijk voor het plannen, co&ouml;rdineren en optimaliseren van de onderhoudswerkzaamheden aan jouw productielijn. Je focust op betrouwbaar technisch onderhoud, het voorkomen van storingen en het minimaliseren van ongeplande productiestilstanden.</p><p>Je bent voornamelijk aanwezig op de werkvloer en werkt nauw samen met operatoren, techniekers en andere leidinggevenden. Je deelt je technische kennis en coacht collega's om de technische expertise binnen de teams verder te versterken.</p><p><b><u>Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als maintenance supervisor?</u></b></p><ul><li><p>Je plant en co&ouml;rdineert onderhoudswerken, inclusief werkvoorbereiding, werkvergunningen, wisselstukken en de inzet van interne en externe techniekers.</p></li><li><p>Je volgt dagelijks onderhoudsmeldingen en notificaties in Maecos en SAP op en bepaalt de prioriteiten.</p></li><li><p>Je detecteert en analyseert technische storingen en helpt waar nodig zelf mee aan de oplossing.</p></li><li><p>Je optimaliseert preventief en predictief onderhoud om storingen en ongeplande stilstanden te verminderen.</p></li><li><p>Je rapporteert onderhoudsresultaten tijdens dagelijkse en wekelijkse overlegmomenten (DDS/WDS) en stelt verbeteracties voor.</p></li><li><p>Je waakt over de technische stabiliteit van de productielijn en optimaliseert onderhoudsprocessen, documentatie en standaarden.</p></li><li><p>Samen met de Line Lead en Process Lead coach en train je operatoren en techniekers om hun technische kennis en zelfstandigheid te versterken.</p></li><li><p>Je bent flexibel om regelmatig in de verschillende ploegen aanwezig te zijn en de uitrol van IWS te ondersteunen.</p></li></ul>

Technical Sales België

(m/v/x)

Pelt, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

<p>Als vertegenwoordiger is de medewerker verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbreiden van het netwerk binnen Belgi&euml;. Hij of zij fungeert als het vaste aanspreekpunt voor architecten, theaterconsultants, studiebureaus, openbare besturen en eindklanten. De vertegenwoordiger volgt projecten op vanaf de eerste marktopportuniteit tot aan de offertefase, waarbij commerci&euml;le activiteiten worden gecombineerd met een grondige projectvoorbereiding en actief wordt meegedacht over de beste oplossing voor elke klant.</p><ul><li><p>Actief zoeken naar nieuwe projecten en commerci&euml;le opportuniteiten op de Belgische markt</p></li><li><p>Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met architecten, studiebureaus, consultants en eindklanten</p></li><li><p>Bezoeken van klanten, werven en projectlocaties in heel Belgi&euml;</p></li><li><p>Analyseren van bestekken, plannen en technische specificaties</p></li><li><p>Vertalen van projectvereisten naar een sterke commerci&euml;le aanpak</p></li><li><p>Bepalen van de projectstrategie en het plan van aanpak per dossier</p></li><li><p>Nauw samenwerken met engineering, calculatie en andere interne afdelingen</p></li><li><p>Opstellen van offertes en verder opvolgen van leads en commerci&euml;le dossiers</p></li><li><p>Vertegenwoordigen van de organisatie tijdens klantgesprekken, vergaderingen en presentaties</p></li></ul><p>De functie bestaat uit een combinatie van kantoorwerk in de regio Noord-Limburg en bezoeken aan klanten, projectlocaties en werven.</p>

Supervisor

(m/v/x)

Tienen, BE

Vaste job

2-ploegenstelsel

<p><b><u>Jouw taken en verantwoordelijkheden als supervisor:</u></b></p><ul><li><p><b>Dagelijkse teamco&ouml;rdinatie:</b> aansturen, begeleiden en ondersteunen van de operatoren. Je verdeelt de operationele taken, stemt de noodzakelijke productie-uitdienststellingen af op de RTC (Run Time Calendar) en bewaakt de effici&euml;ntie van de werkzaamheden. Ook een vlotte ploegoverdracht en duidelijke informatie-uitwisseling behoren tot jouw verantwoordelijkheid.</p></li><li><p><b>Veiligheid en compliance:</b> actief stimuleren van het veiligheidsbewustzijn en toezien op de naleving van de SHE-, GMP- en bedrijfsvoorschriften. Daarbij geef je zelf het goede voorbeeld op de werkvloer.</p></li><li><p><b>Kwaliteits- en milieubewaking:</b> opvolgen van de kwaliteit van de bijproducten en het gezuiverde afvalwater. Waar nodig stuur je processen bij om aan de vooropgestelde kwaliteits- en milieunormen te voldoen.</p></li><li><p><b>Productieoptimalisatie:</b> mee bepalen van de operationele prioriteiten en streven naar een effici&euml;nt productieproces met zo weinig mogelijk productieverliezen.</p></li><li><p><b>Werkvergunningen en LOTOTO:</b> mee toezien op de correcte toepassing en opvolging van werkvergunningen en de bijbehorende veiligheidsmaatregelen volgens de LOTOTO-procedure.</p></li><li><p><b>Orde, netheid en 6S:</b> organiseren en opvolgen van 6S-, hygi&euml;ne- en observatierondgangen. Je waakt over een nette, veilige en georganiseerde werkomgeving, inclusief de installaties en materialen.</p></li><li><p><b>Productieadministratie en SAP:</b> aanmaken van notificaties in SAP en instaan voor de administratieve opvolging van productiegegevens, verbruiken en voorraden.</p></li><li><p><b>Change management:</b> vertalen en communiceren van wijzigingen naar de operatoren, onder meer via gerichte leermomenten en overleg.</p></li><li><p><b>Audits en verbeteracties:</b> begeleiden van interne en externe audits en opvolgen van de daaruit voortvloeiende actiepunten.</p></li><li><p><b>Incidentbeheer:</b> rapporteren en analyseren van incidenten, uitvoeren of co&ouml;rdineren van root cause-analyses en formuleren en opvolgen van gerichte verbetermaatregelen.</p></li><li><p><b>Overleg en communicatie:</b> deelnemen aan en leiden van verschillende overlegmomenten, waaronder de dagelijkse ochtendmeeting en de ploegoverdracht.</p></li><li><p><b>Samenwerking en continue verbetering:</b> nauw samenwerken met diverse interne afdelingen en actief deelnemen aan werkgroepen rond veiligheid, energie, food safety en technische of procesmatige optimalisaties.</p></li></ul>

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon

AGO-kantoor bij jou in de buurt

De eerste stap naar een nieuwe job is die naar je dichtsbijzijnde AGO-kantoor.

Word
ago-collega

Ben jij een people lover? Een doener met commerciële voelsprieten die voldoening haalt uit werken met en voor mensen? AGO blijft groeien en zoekt voortdurend nieuwe ambassadeurs om ons AGO team te versterken.