We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR

OPERATOR 2 PLOEGEN

(m/v/x)

Referentie: 1272735053 /
Online sinds 26 May 2025

Izegem, BE

Inhouse

Interim optie vast

2-ploegenstelsel

Functieomschrijving

Voor een toonaangevend voedingsbedrijf in regio Izegem zoeken we een operator :
• Je zorgt ervoor dat een van de automatische verpakkingsmachines goed werkt. Later kun je op alle machines werken.
• Je stelt de machines goed in en past ze aan als dat nodig is.
• Je controleert of alles goed gaat en noteert dit in een digitaal systeem.
• Je houdt in de gaten of je productielijn goed werkt en zorgt dat er genoeg verpakkingsmateriaal en hulpmiddelen zijn.

Vereisten

• Je hebt een A2 diploma in techniek of voedingstechniek of gelijkwaardig door ervaring
• Veiligheid en kwaliteit vind je heel belangrijk.
• Je wilt graag leren, denkt vooruit en wilt altijd verbeteren.
• Je spreekt goed Nederlands.

Talen

Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands

Aanbod

- Je ontvangt een uurloon van 20.8041 euro+ploegpremie van 1.7468 euro
- Je ontvangt daarbij een maaltijdcheque van 8 euro/dag
- Je ontvangt een vast contract na interimperiode
Interesse ? mail snel je CV naar veerle.debusschere@ago.jobs

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

AGO Office: Talent Development Officer

(m/v/x)

Nazareth, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

Voor een toonaangevend bedrijf in volle groei zijn wij op zoek naar een Talent Development Officer. In deze functie werk je nauw samen met de HR Manager aan de ontwikkeling en implementatie van diverse soft HR-projecten. Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een toekomstgericht HR-beleid en hebt impact op medewerkersbetrokkenheid, ontwikkeling en interne processen.<br />Takenpakket:<br />- Ondersteunen van competentiebeheer binnen diverse HR-domeinen.<br />- Meewerken aan het opleidingsbeleid, afgestemd op organisatienoden.<br />- Herwerken van de opleidingsmodule in samenwerking met IT, met focus op effectiviteit en kostenefficiëntie.<br />- Ontwikkelen en ondersteunen van opleidingstrajecten op maat van de medewerkers.<br />- Beheren van contacten met opleidingspartners en netwerken.<br />- Coördineren van externe opleidingen en inschrijvingen bij opleidingsverstrekkers.<br />- Opstellen en vertalen van functiebeschrijvingen.<br />- Verwerken van subsidieaanvragen.<br />- Inplannen en inventariseren van technische opleidingen.<br />- Uitvoeren en opvolgen van exitgesprekken en feedbackbesprekingen met leidinggevenden.<br />- Jaarlijks beheren van functionerings- en evaluatietools.<br />- Meewerken aan HR-communicatie en ondersteuning bieden bij overnames.<br />- Opvolgen van HR KPI’s zoals de verhouding gevraagde vs. uitgevoerde opleidingen.<br />- Ondersteunen bij functioneringsgesprekken en gerelateerde opleidingstrajecten.<br />

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon