We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR

AGO Technics: Eletrotechnieker

(m/v/x)

Referentie: PO-A0LSQKOH /
Online sinds 25 Feb 2026

Heusden (Limb.), BE

Technics

Vaste job

Nachtwerk

Functieomschrijving

  • De volgende uitdagingen vormen geen probleem voor jou...
    Lezen van elektrische schema's, uitmeten van stroomkringen, doorgronden en monitoren van PLC programma's, uitvoeren van isolatiemetingen, instellen van frequentieregelaars.

  • Je kan elektrische of besturingstechnische aanpassingen aan productielijnen doen.

  • Je werkt graag actief mee aan het onderhoud van de elektrische infrastructuur en kleine mechanische taken schrikken je niet af.

  • Je staat in voor het up-to-date houden van de elektrische documentatie.

Vereisten

  • Je beschikt over een diploma Hoger Secundair richting elektrotechnieken.
    Of een professionele Bachelor elektriciteit/automatisatie.

  • Je bent goed vertrouwd met PLC-technieken Siemens S5 en S7.

  • Je bent in staat om je vast te bijten in een probleem en dit op te lossen.

  • Je durft initiatief nemen om resultaten te bereiken en staat stevig in je schoenen.

  • Je staat open voor veranderingen en durft deze ook zelf te initiëren.

  • Je bent hands-on en hebt een no-nonsense ingesteldheid.

Talen

Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands

Aanbod

  • Afwisselend, uitdagend werk in een aangename werkomgeving.

  • Een mooi loon volledig afgestemd naar je ervaring en kennis en extralegale voordelen.-Denk hierbij aan maaltijdcheques, fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering, vastgelegde evaluatie- en opvolgmomenten.

  • Mooie doorgroeimogelijkheden

  • Na drie maanden en een positieve evaluatie wordt een bedrijfswagen ter beschikking gesteld.

    Interesse in deze vacature of wens je meer info?
    Contacteer AGO Technics!
    Tel: 014 88 88 03
    Mail: limburg.technics@ago.jobs
    LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/ago-technics-kempen-limburg/
    Facebook: https://www.facebook.com/AGOTechnics.KempenLimburg

    Spring je liever even binnen? Je bent steeds welkom op Paalsesteenweg 329 te Paal.

    Via Technical Recruitment geven wij 100% dedication in de search naar jouw droomjob!
    Overweeg jij een carrièreswitch, op zoek naar een nieuwe vaste job of klaar voor de start van je loopbaan?
    Voorkeur om te werken op uitzendbasis of liever onmiddellijk vast in dienst? Just let us know, we make it work!

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

HR Business Partner

(m/v/x)

Olen, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

<p>Voor de verdere groei van een bedrijf in Olen, gespecialiseerd in het maken van producten die gebruikt worden in de bouwsector, zijn we op zoek naar een HR Business Partner die hun HR-team komt versterken.</p><p>Als HR Business Partner ben je het aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers op het gebied van HR. Jij adviseert, ondersteunt en bouwt mee aan een sterk HR-beleid.</p><p>Jouw taken omvatten onder andere:<br/><br/>1. Employee Journey begeleiden:<br/></p><ul><li><p>Intake van vacatures met hiring managers.</p></li><li><p>Bepalen van wervingsstrategie en publicatie van vacatures.</p></li><li><p>Co&ouml;rdineren van sollicitatieprocedures en deelnemen aan gesprekken.</p></li><li><p>Begeleiden van onboarding en verdere opvolging van de medewerker.</p></li><li><p>Adviseren van de leidinggevende bij performancevraagstukken en langdurige afwezigheid.</p></li><li><p>Ondersteunen bij off-boarding.<br/></p></li></ul><p>2. Leren &amp; Ontwikkelen:</p><ul><li><p>In kaart brengen van opleidingsbehoeften.</p></li><li><p>Ontwikkelen van een opleidingsplan in samenwerking met leidinggevende.</p></li><li><p>Co&ouml;rdineren van opleidingen.<br/></p></li></ul><p>3. Organisatieontwikkeling en HR-beleid:</p><ul><li><p>Opzetten en onderhouden van functie- en loonhuis.</p></li><li><p>Co&ouml;rdineren van de HR-cyclus (evaluaties, salarisrondes, enz.).</p></li><li><p>Uitrollen en opvolgen van welzijns- en engagementprojecten (oa Novacharity).</p></li><li><p>Ondersteunen van leiderschapstrajecten en cultuurverandering.</p></li><li><p>Uitwerken van een Employee Branding beleid samen met onze Marketing afdeling.</p></li></ul><p>Je werkt nauw samen met de verantwoordelijke voor de payroll administratie en fleet management en fungeert als haar back-up. Je rapporteert rechtstreeks aan de CFO.</p>

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon