We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

Senior Odoo Developer

(m/v/x)

Referentie: 1314499905 /
Online sinds 29 Aug 2025

Oostkamp, BE

IT

Vaste job

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

Ben jij een ervaren ontwikkelaar die enthousiast wordt van complexe technische vraagstukken? Dan kan deze rol als Senior ERP Developer precies zijn wat je zoekt. In deze positie krijg je de ruimte om je technische expertise toe te passen en verder te ontwikkelen terwijl je werkt aan innovatieve projecten in een dynamische omgeving. Bouw mee aan de toekomst en til je carrière naar een hoger niveau.
• Uitvoeren van technische analyses en ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten binnen zowel de front-end als de back-end.
• Leveren van kwalitatieve oplossingen die de klantervaring optimaliseren.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor technische ondersteuning en begeleiding van collega’s.
• Streven naar procesverbetering binnen de ontwikkelomgeving.
• Beheren, onderhouden en integreren van ERP-implementaties.
• Proactief detecteren en oplossen van complexe technische uitdagingen om de prestaties en betrouwbaarheid van de systemen te waarborgen.

Vereisten

• Ervaring met het ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van oplossingen en maatwerk binnen een ERP-systeem.
• Bekendheid met Python en front-end vaardigheden zoals JavaScript, HTML, CSS en • Responsive Web Development.
• Sterke kennis van objectgeoriënteerd programmeren.
• Ervaring met tools zoals Linux, versiebeheer, en containerisatie is een plus.
• Je hebt een proactieve houding en weet hoe je oplossingen effectief kunt realiseren.

Talen

Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands

Aanbod

• Een aantrekkelijk salaris met extra voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, een hospitalisatie- en groepsverzekering.
• Een bedrijfswagen met tankkaart.
• Moderne werkmiddelen, zoals een smartphone met internetabonnement en een laptop.
• Ruimte voor flexibiliteit, zoals thuiswerken, en diverse opleidingsmogelijkheden.
• Werken in een professioneel en betrokken team dat samenwerking en ontwikkeling hoog in het vaandel heeft.
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Business partner HR

(m/v/x)

Gent, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

We zijn actief in verschillende landen en bieden oplossingen<br />in klantcontact voor toonaangevende bedrijven. Onze medewerkers – die we met trots Members noemen – staan centraal in alles wat we doen. Vanuit onze locaties in Gent en Moeskroen bouwen we dagelijks aan een warme, professionele en groeiende werkomgeving.<br />Jouw rol als HR Business Partner:<br />Als HR Advisor ben jij een essentiële schakel binnen ons People-team. Je werkt nauw samen met collega’s uit het HR-departement en de operationele afdelingen. Je ondersteunt onze medewerkers gedurende hun volledige employee journey — van onboarding tot exit — en adviseert hen over de toepassing van procedures en sociale wetgeving. Daarnaast fungeer je als generalistische HR-partner voor Crew Managers (teamleaders) en Operations Managers (Account Managers) en draag je bij aan onze bedrijfswaarden, welzijnsdoelstellingen en businesscontinuïteit.<br />Wat ga je doen?<br />• Je bent een vertrouwde HR-partner voor onze operationele afdelingen en adviseert bij HRvraagstukken zoals aanwervingen, absenteïsme en functionering.<br />• Je begeleidt Managers bij moeilijke gesprekken (functionering, afwezigheid, feedback), en fungeert als neutrale HR-partner.<br />• Je ziet toe op correcte toepassing van arbeidsreglement, ondernemings-CAO’s en sociale wetgeving.<br />• Je zorgt voor heldere communicatie en begeleiding tijdens het interne mutatieproces: van kandidaatselectie tot feedback na het gesprek.<br />• Je analyseert HR-data en vertaalt cijfers naar concrete actiepunten ter ondersteuning van een kostenbewust HR-beleid.<br />• Je bewaakt en versterkt de Member Experience via gesprekken, enquêtes en benchmarking.<br />• Je fungeert als aanspreekpunt voor uitzendpartners en zorgt voor een efficiënte samenwerking.<br />• Je identificeert verbetermogelijkheden binnen HR-processen en stelt proactief optimalisaties voor.<br />• Je neemt actief deel aan HR-projecten en werkt mee aan de continue verbetering van ons HR-beleid.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon