We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

QC Medewerker

(m/v/x)

Referentie: 1310109554 /
Online sinds 20 Aug 2025

Temse, BE

Industry

Interim optie vast

Dag - Voltijds
2-ploegenstelsel

Loon overeen te komen

Functieomschrijving

Onze klant, een prominent bedrijf gespecialiseerd in de ontwikkeling en productie van gegoten kunststof verpakkingsmaterialen, zoekt een QC Medewerker 2 ploegen voor hun kwaliteitsdienst. Wil jij bijdragen aan het leveren van topkwaliteit producten in een productieomgeving? Dan is deze functie iets voor jou!
Wat ga je doen?
Als QC Medewerker ben jij verantwoordelijk voor het waarborgen van de productkwaliteit. Je voert controles uit, analyseert processen en ondersteunt bij kwaliteitsverbeteringen. Je belangrijkste taken zijn:
Vrijgeven van productie en uitvoeren van controles bij opstart en beëindiging van het orderproces.
Verantwoordelijk voor procescontroles en het controleren van shots die genomen zijn door productiemedewerkers.
Uitvoeren van diverse testen en metingen zoals wanddiktemetingen, lektesten en labotesten.
Informatie verzamelen en analyseren ter verbetering van producten, processen en systemen.
Ondersteunen bij het oplossen van kwaliteitsproblemen en het validatieproces.
Opleiden en trainen van medewerkers over kwaliteitsnormen.
Rapporteren aan de QC Teamleader.

Vereisten

Een technisch diploma (secundair onderwijs) of ervaring in kwaliteitscontrole binnen een productieomgeving.
Nauwkeurigheid en oog voor detail.
Organisatietalent en zelfstandigheid.
Vloeiende beheersing van het Nederlands; kennis van Engels is een plus.
Een respectvolle en samenwerkende houding.

Talen

Je hebt een goede kennis van het Nederlands

Aanbod

Vaste functie na een positieve interimperiode van 85 dagen.

Aantrekkelijk loon + ploegenpremie (+10%).

Maaltijdcheques van €7/dag, ecocheques van €250, en een hospitalisatie- en groepsverzekering.

Vergoeding voor woon/werkverkeer, 13e maand en dubbel vakantiegeld.

20 wettelijke vakantiedagen en 12 ADV-dagen per jaar.

Jaarlijkse teambuilding en attenties zoals voor verjaardagen en geboortes.

Een dynamisch werkklimaat met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Business partner HR

(m/v/x)

Gent, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

We zijn actief in verschillende landen en bieden oplossingen<br />in klantcontact voor toonaangevende bedrijven. Onze medewerkers – die we met trots Members noemen – staan centraal in alles wat we doen. Vanuit onze locaties in Gent en Moeskroen bouwen we dagelijks aan een warme, professionele en groeiende werkomgeving.<br />Jouw rol als HR Business Partner:<br />Als HR Advisor ben jij een essentiële schakel binnen ons People-team. Je werkt nauw samen met collega’s uit het HR-departement en de operationele afdelingen. Je ondersteunt onze medewerkers gedurende hun volledige employee journey — van onboarding tot exit — en adviseert hen over de toepassing van procedures en sociale wetgeving. Daarnaast fungeer je als generalistische HR-partner voor Crew Managers (teamleaders) en Operations Managers (Account Managers) en draag je bij aan onze bedrijfswaarden, welzijnsdoelstellingen en businesscontinuïteit.<br />Wat ga je doen?<br />• Je bent een vertrouwde HR-partner voor onze operationele afdelingen en adviseert bij HRvraagstukken zoals aanwervingen, absenteïsme en functionering.<br />• Je begeleidt Managers bij moeilijke gesprekken (functionering, afwezigheid, feedback), en fungeert als neutrale HR-partner.<br />• Je ziet toe op correcte toepassing van arbeidsreglement, ondernemings-CAO’s en sociale wetgeving.<br />• Je zorgt voor heldere communicatie en begeleiding tijdens het interne mutatieproces: van kandidaatselectie tot feedback na het gesprek.<br />• Je analyseert HR-data en vertaalt cijfers naar concrete actiepunten ter ondersteuning van een kostenbewust HR-beleid.<br />• Je bewaakt en versterkt de Member Experience via gesprekken, enquêtes en benchmarking.<br />• Je fungeert als aanspreekpunt voor uitzendpartners en zorgt voor een efficiënte samenwerking.<br />• Je identificeert verbetermogelijkheden binnen HR-processen en stelt proactief optimalisaties voor.<br />• Je neemt actief deel aan HR-projecten en werkt mee aan de continue verbetering van ons HR-beleid.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon