We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR

Productiemanager Avond- / Nachtploeg

(m/v/x)

Referentie: PO-HGGZDWNL /
Online sinds 12 Mar 2026

Avekapelle, BE

Industry

Vaste job

Nachtwerk

Functieomschrijving

Voor een groeiende productieomgeving zijn wij op zoek naar een Productiemanager voor de avond-/nachtploeg. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team van ongeveer 30 medewerkers per shift, die samen werken op vier productielijnen.

Het betreft een dynamische en afwisselende functie waarin operationeel leiderschap, people management en procesoptimalisatie centraal staan. Je zorgt ervoor dat de productie efficiënt verloopt en dat dagelijks een kwalitatief hoogstaand product wordt geleverd in een werkomgeving waar medewerkers zich betrokken en gemotiveerd voelen.

Jouw verantwoordelijkheden

Als Productiemanager zorg je ervoor dat jouw team optimaal functioneert en de productieprocessen soepel verlopen. Je motiveert, coacht en ondersteunt medewerkers en bewaakt tegelijkertijd kwaliteit, veiligheid en efficiëntie.

Daarnaast ben je een belangrijke schakel tussen de productieploeg en het plantmanagement en zorg je voor een vlotte communicatie en overdracht tussen teams.

Je taken bestaan onder andere uit:

  • Aansturen, motiveren en coachen van een team van circa 30 medewerkers per shift

  • Bewaken van een vlot productieproces en tijdig signaleren en bijsturen van afwijkingen

  • Toezien op hygiëne-, kwaliteits- en veiligheidsvoorschriften

  • Controleren van het correct en veilig gebruik van machines en materialen

  • Coördineren bij technische storingen en schakelen met de technische dienst bij complexe problemen

  • Ontvangen, begeleiden en inwerken van nieuwe medewerkers en uitzendkrachten

  • Meedenken over en bijdragen aan procesverbeteringen en optimalisaties

  • Fungeren als rechterhand van de productiemanager en zorgen voor een duidelijke overdracht naar collega teamleaders en het plantteam

Vereisten

Voor deze rol zoeken wij een daadkrachtige en mensgerichte leidinggevende die energie krijgt van het sturen van een productieomgeving.

Je beschikt over:

  • Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring in een productieomgeving

  • Sterke organisatorische en probleemoplossende vaardigheden

  • Een coachende leiderschapsstijl en het vermogen om teams te motiveren

  • Stressbestendigheid en het vermogen om snel te schakelen bij ad-hoc situaties

  • Oog voor detail en kwaliteitsnormen

  • Beschikbaarheid voornamelijk tussen 16:00 en 24:00 uur (flexibiliteit in uurrooster mogelijk)

  • Uitstekende kennis van het Frans en bij voorkeur ook Nederlands

Talen

Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands
Je hebt een uitstekende kennis van het Frans

Aanbod

Je komt terecht in een moderne productieomgeving binnen een groeiende organisatie, waar innovatie en ontwikkeling centraal staan. Er is veel aandacht voor opleiding, onder andere via e-learning modules en interne trainingstrajecten.

Daarnaast wordt geboden:

  • Een uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden

  • Een moderne en schone productieomgeving met geavanceerde productietechnieken

  • Een prettige werksfeer binnen een betrokken team

  • Zorgvuldige onboarding en begeleiding

  • Competitief salarispakket op basis van een 38-urige werkweek

  • Bediendenstatuut (PC 220)

  • Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag (na 6 maanden anciënniteit)

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

HR Data & Analytics Business Partner

(m/v/x)

Wingene, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

<p>Ben jij een analytische HR-professional met een passie voor data en processen? In deze rol combineer je strategisch HR-advies met datagedreven inzichten en systeemoptimalisatie.</p><ul><li><p>Je verzamelt, analyseert en rapporteert HR-data zoals headcount, FTE en duurzaamheidsindicatoren.</p></li><li><p>Je ontwikkelt en onderhoudt dashboards en rapporteringen voor management en stakeholders.</p></li><li><p>Je bewaakt de nauwkeurigheid, kwaliteit en integriteit van HR-gegevens binnen het HRIS.</p></li><li><p>Je bouwt KPI's en inzichten op die strategische beslissingen ondersteunen.</p></li><li><p>Je werkt samen met IT en andere afdelingen om dataconsistentie te garanderen.</p></li><li><p>Je fungeert als key user voor HR-systemen en ondersteunt gebruikers met handleidingen, trainingen en troubleshooting.</p></li><li><p>Je detecteert en implementeert optimalisaties binnen HR-processen en systemen.</p></li><li><p>Je draagt bij aan een uniforme toepassing van HR-processen binnen de organisatie.</p></li><li><p>Je adviseert en ondersteunt leidinggevenden rond thema's zoals talentontwikkeling, performance management en workforce planning.</p></li><li><p>Je ondersteunt rekrutering en employer branding initiatieven.</p></li><li><p>Je stelt duidelijke instructies, procedures en trainingsmateriaal op voor collega's.</p></li><li><p>Je werkt mee aan de implementatie van HR-systemen, inclusief configuratie, testing en validatie.</p></li><li><p>Je co&ouml;rdineert communicatie rond systeemwijzigingen en begeleidt eindgebruikers.</p></li></ul>

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon