We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

Portier

(m/v/x)

Referentie: 1315092312 /
Online sinds 01 Sep 2025

Zelzate, BE

Chemicals

Interim optie vast

3-ploegenstelsel

€20 - €25 per uur

Functieomschrijving

Als portier ben jij het eerste aanspreekpunt voor bezoekers, klanten, leveranciers en veiligheidsdiensten bij de toegang van een hoogtechnologisch bedrijf. Je zorgt voor een professionele en gastvrije ontvangst en bent verantwoordelijk voor de veiligheid op de site. Je beheert de toegangscontrole, registreert bezoekers en aannemers en verzorgt de administratie tijdens laad- en losoperaties. Daarnaast behandel je na de daguren inkomende oproepen en handel je adequaat bij veiligheidsrisico’s of incidenten volgens de bedrijfsprotocollen. Je volgt ook de aankomst en het vertrek van schepen op in overeenstemming met de geldende veiligheidsvoorschriften.

Vereisten

Bij voorkeur een A2 secundair diploma of gelijkwaardige ervaring.
Flexibele teamspeler, bereid om in een drieploegensysteem (vroeg, laat, nacht) te werken, inclusief weekenddiensten.
Uitstekende beheersing van het Nederlands; kennis van Engels, Duits en Frans is een plus.
Stressbestendig, kan prioriteiten stellen en nauwkeurig werken onder druk.
Bekend met administratieve taken en het officepakket; kennis van SAP is een plus.
Hoog verantwoordelijkheidsgevoel met focus op veiligheid.
Representatief voorkomen en communicatief vaardig met correct taalgebruik.
Zelfstandig kunnen werken in een dynamische werkomgeving.

Talen

Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands
Je hebt een zeer goede kennis van het Engels

Aanbod

Een vaste job bij een stabiele werkgever in een hoogtechnologische sector.

21 extra inhaalrustdagen naast het wettelijk verlof.

Goede begeleiding en opleiding.

Marktconform salaris aangevuld met maaltijdcheques.

Uitgebreide groeps- en medische verzekering voor jou en je gezin.

Mogelijkheid tot fietsleasing voor sportieve medewerkers.
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Business partner HR

(m/v/x)

Gent, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

We zijn actief in verschillende landen en bieden oplossingen<br />in klantcontact voor toonaangevende bedrijven. Onze medewerkers – die we met trots Members noemen – staan centraal in alles wat we doen. Vanuit onze locaties in Gent en Moeskroen bouwen we dagelijks aan een warme, professionele en groeiende werkomgeving.<br />Jouw rol als HR Business Partner:<br />Als HR Advisor ben jij een essentiële schakel binnen ons People-team. Je werkt nauw samen met collega’s uit het HR-departement en de operationele afdelingen. Je ondersteunt onze medewerkers gedurende hun volledige employee journey — van onboarding tot exit — en adviseert hen over de toepassing van procedures en sociale wetgeving. Daarnaast fungeer je als generalistische HR-partner voor Crew Managers (teamleaders) en Operations Managers (Account Managers) en draag je bij aan onze bedrijfswaarden, welzijnsdoelstellingen en businesscontinuïteit.<br />Wat ga je doen?<br />• Je bent een vertrouwde HR-partner voor onze operationele afdelingen en adviseert bij HRvraagstukken zoals aanwervingen, absenteïsme en functionering.<br />• Je begeleidt Managers bij moeilijke gesprekken (functionering, afwezigheid, feedback), en fungeert als neutrale HR-partner.<br />• Je ziet toe op correcte toepassing van arbeidsreglement, ondernemings-CAO’s en sociale wetgeving.<br />• Je zorgt voor heldere communicatie en begeleiding tijdens het interne mutatieproces: van kandidaatselectie tot feedback na het gesprek.<br />• Je analyseert HR-data en vertaalt cijfers naar concrete actiepunten ter ondersteuning van een kostenbewust HR-beleid.<br />• Je bewaakt en versterkt de Member Experience via gesprekken, enquêtes en benchmarking.<br />• Je fungeert als aanspreekpunt voor uitzendpartners en zorgt voor een efficiënte samenwerking.<br />• Je identificeert verbetermogelijkheden binnen HR-processen en stelt proactief optimalisaties voor.<br />• Je neemt actief deel aan HR-projecten en werkt mee aan de continue verbetering van ons HR-beleid.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon