We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

LOTUS Oostakker zoekt LIJNOPERATOR INPAK 2 PLOEGEN (5u-13u/13u-21u)

(m/v/x)

Referentie: 1320153430 /
Online sinds 12 Sep 2025

Oostakker, BE

Chemicals

Interim optie vast

2-ploegenstelsel

€17,29 per uur

Functieomschrijving

Voor Lotus in Oostakker, een dynamische en internationaal georiënteerde onderneming en producent van authentieke koekjes en gebak, zijn we op zoek naar lijnoperatoren inpak in 2 ploegen.
Het inpakken van onze koekjes gebeurt met een indrukwekkend machinepark. Als lijnoperator ben je verantwoordelijk voor het volledige proces van één productielijn.
Taken:
- Je bedient de machines: je start ze op, controleert ze, zorgt voor de nodige bevoorrading (o.a. grondstoffen, verpakkingsmateriaal,..) en legt de machine stil als er een probleem is;
- Je helpt mee aan de ombouw van de machine en lost machine-stops op;
- Je bedient de machine niet alleen, dus je werkt nauw samen met je collega’s operatoren en helpt elkaar waar nodig;
- Kwaliteit is uiterst belangrijk! Hierdoor voer je controles uit en stuur je bij waar nodig om ervoor te zorgen dat ‘perfect koekjes’ in de juiste hoeveelheden en op tijd naar de klanten kunnen vertrekken;
- Je staat in voor een perfecte hygiëne door het opruimen en reinigen van je werkomgeving en de machines.

Vereisten

- Je beschikt over technische affiniteit en hebt reeds een eerste ervaring als operator;
- Je hebt een goed analytisch denkvermogen. Bij problemen zoek je oorzaakgericht naar oplossingen en je werkt proactief;
- Je vindt orde, netheid, nauwkeurigheid, kwaliteit en veiligheid ook heel belangrijk en je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel als het daarop aankomt;
- Je kan zelfstandig werken; Je bent in staat om je eigen werk te organiseren en een vlot werktempo te hanteren;
- Je kan werken in de twee ploegen (5u-13u en 13u-21u)
- Je bent communicatief sterk in het Nederlands;
- Je kan werken in team en je bent collegiaal en flexibel ingesteld;
- Je kan zelfstandig in Oostakker geraken.

Aanbod

- Een boeiende en uitdagende functie in een aangename en collegiale werkomgeving;
- Een mooie verloning aangevuld met extralegale voordelen (maaltijdcheques van €8/dag)
- Na positieve evaluatie kan je in aanmerking komen voor een vast contract.

Interesse? Mail jouw cv naar gent.chemicals@ago.jobs of bel ons op het nummer 09 277 21 10!
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Business partner HR

(m/v/x)

Gent, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

We zijn actief in verschillende landen en bieden oplossingen<br />in klantcontact voor toonaangevende bedrijven. Onze medewerkers – die we met trots Members noemen – staan centraal in alles wat we doen. Vanuit onze locaties in Gent en Moeskroen bouwen we dagelijks aan een warme, professionele en groeiende werkomgeving.<br />Jouw rol als HR Business Partner:<br />Als HR Advisor ben jij een essentiële schakel binnen ons People-team. Je werkt nauw samen met collega’s uit het HR-departement en de operationele afdelingen. Je ondersteunt onze medewerkers gedurende hun volledige employee journey — van onboarding tot exit — en adviseert hen over de toepassing van procedures en sociale wetgeving. Daarnaast fungeer je als generalistische HR-partner voor Crew Managers (teamleaders) en Operations Managers (Account Managers) en draag je bij aan onze bedrijfswaarden, welzijnsdoelstellingen en businesscontinuïteit.<br />Wat ga je doen?<br />• Je bent een vertrouwde HR-partner voor onze operationele afdelingen en adviseert bij HRvraagstukken zoals aanwervingen, absenteïsme en functionering.<br />• Je begeleidt Managers bij moeilijke gesprekken (functionering, afwezigheid, feedback), en fungeert als neutrale HR-partner.<br />• Je ziet toe op correcte toepassing van arbeidsreglement, ondernemings-CAO’s en sociale wetgeving.<br />• Je zorgt voor heldere communicatie en begeleiding tijdens het interne mutatieproces: van kandidaatselectie tot feedback na het gesprek.<br />• Je analyseert HR-data en vertaalt cijfers naar concrete actiepunten ter ondersteuning van een kostenbewust HR-beleid.<br />• Je bewaakt en versterkt de Member Experience via gesprekken, enquêtes en benchmarking.<br />• Je fungeert als aanspreekpunt voor uitzendpartners en zorgt voor een efficiënte samenwerking.<br />• Je identificeert verbetermogelijkheden binnen HR-processen en stelt proactief optimalisaties voor.<br />• Je neemt actief deel aan HR-projecten en werkt mee aan de continue verbetering van ons HR-beleid.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon