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AGO Jobs & HR
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Electromecanicien de Maintenance Industrielle

(m/v/x)

Referentie: 1317859222 /
Online sinds 08 Sep 2025

Dottignies, BE

Industry

Interim optie vast

Nachtwerk

Loon volgens ervaring

Functieomschrijving

Notre client est l’un des leaders européens dans le secteur de la construction de systèmes de stockage industriels. Depuis plus de 40 ans, cette entreprise conçoit et fabrique des solutions sur mesure pour le stockage de palettes, petites pièces et charges longues. Connue pour la qualité de ses produits et son esprit d’innovation, elle place ses collaborateurs au cœur de son succès.
Vos responsabilités :
Assurer le fonctionnement optimal des installations dans votre zone.
Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et pneumatiques.
Encoder les pièces utilisées dans le système de gestion des stocks.
Réaliser les interventions préventives et curatives dans les délais impartis.
Proposer des actions d’amélioration continue pour optimiser les performances des équipements.
Assister vos collègues lors d’interventions techniques complexes.
Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité, d’environnement et de propreté.
Participer à l’installation de nouveaux projets et équipements.
Utiliser et paramétrer les systèmes de programmation des automates.

Vereisten

Formation en électromécanique ou expérience équivalente.
Maîtrise des interventions sur machines automatisées et installations industrielles.
Capacité à détecter, analyser et réparer rapidement les pannes.
Connaissance des automatismes et systèmes hydrauliques et pneumatiques.
Esprit d’équipe, rigueur et sens des responsabilités.
Volonté de travailler en horaires fixes de nuit.

Talen

Je hebt een goede kennis van het Frans

Aanbod

Un contrat stable dans une entreprise solide et en croissance.

Un salaire attractif, valorisé par des primes pour le travail de nuit et les prestations supplémentaires.

Des avantages extra-légaux : chèques-repas, assurance groupe, assurance hospitalisation, etc.

De réelles possibilités d’évolution interne et de formation continue.

Une ambiance de travail conviviale et respectueuse, où les idées et initiatives sont écoutées et encouragées.

La possibilité de travailler sur des installations modernes et des projets techniques variés.

Prêt à rejoindre une entreprise où votre expertise technique est valorisée et où vous pouvez bâtir une belle carrière industrielle ? N’hésitez plus et postulez dès maintenant !
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(m/v/x)

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Dag - Voltijds

We zijn actief in verschillende landen en bieden oplossingen<br />in klantcontact voor toonaangevende bedrijven. Onze medewerkers – die we met trots Members noemen – staan centraal in alles wat we doen. Vanuit onze locaties in Gent en Moeskroen bouwen we dagelijks aan een warme, professionele en groeiende werkomgeving.<br />Jouw rol als HR Business Partner:<br />Als HR Advisor ben jij een essentiële schakel binnen ons People-team. Je werkt nauw samen met collega’s uit het HR-departement en de operationele afdelingen. Je ondersteunt onze medewerkers gedurende hun volledige employee journey — van onboarding tot exit — en adviseert hen over de toepassing van procedures en sociale wetgeving. Daarnaast fungeer je als generalistische HR-partner voor Crew Managers (teamleaders) en Operations Managers (Account Managers) en draag je bij aan onze bedrijfswaarden, welzijnsdoelstellingen en businesscontinuïteit.<br />Wat ga je doen?<br />• Je bent een vertrouwde HR-partner voor onze operationele afdelingen en adviseert bij HRvraagstukken zoals aanwervingen, absenteïsme en functionering.<br />• Je begeleidt Managers bij moeilijke gesprekken (functionering, afwezigheid, feedback), en fungeert als neutrale HR-partner.<br />• Je ziet toe op correcte toepassing van arbeidsreglement, ondernemings-CAO’s en sociale wetgeving.<br />• Je zorgt voor heldere communicatie en begeleiding tijdens het interne mutatieproces: van kandidaatselectie tot feedback na het gesprek.<br />• Je analyseert HR-data en vertaalt cijfers naar concrete actiepunten ter ondersteuning van een kostenbewust HR-beleid.<br />• Je bewaakt en versterkt de Member Experience via gesprekken, enquêtes en benchmarking.<br />• Je fungeert als aanspreekpunt voor uitzendpartners en zorgt voor een efficiënte samenwerking.<br />• Je identificeert verbetermogelijkheden binnen HR-processen en stelt proactief optimalisaties voor.<br />• Je neemt actief deel aan HR-projecten en werkt mee aan de continue verbetering van ons HR-beleid.

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