We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR

Ago Construct: Preventieadviseur

(m/v/x)

Referentie: PO-JKHDCJLU /
Online sinds 10 Mar 2026

Genk, BE

Construct

Vaste job

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

Voor een sterke en groeiende familiale onderneming actief in de recyclagesector zijn wij op zoek naar een Preventieadviseur Niveau 2. Deze organisatie is een gevestigde waarde binnen de circulaire economie en specialiseert zich in metaalrecuperatie en recycling. Met verschillende vestigingen in binnen- en buitenland combineren ze innovatie en duurzaamheid met een uitgesproken focus op veiligheid en welzijn op de werkvloer.


Jouw functie

Als Preventieadviseur ben jij het aanspreekpunt voor alles wat met veiligheid en welzijn te maken heeft. Je rapporteert rechtstreeks aan de directie en werkt nauw samen met zowel leidinggevenden als medewerkers op de werkvloer. Je bent zichtbaar aanwezig op de site en bouwt actief mee aan een sterke veiligheidscultuur.

Je taken:
- Uitvoeren van risicoanalyses op machines, processen en werkposten en opstellen van concrete actieplannen
- Adviseren van directie en lijnverantwoordelijken over de toepassing van de welzijnswetgeving
- Uitwerken en geven van toolboxen en opleidingen afgestemd op de noden binnen de organisatie
- Onderzoeken van arbeidsongevallen en bijna-ongevallen, analyseren van de oorzaken en implementeren van preventieve maatregelen
- Actief bijdragen aan een positieve veiligheidscultuur: collega's aanspreken waar nodig en successen mee uitdragen
- Beheer van het Globaal Preventieplan (GPP) en het Jaaractieplan (JAP) en opvolging van de bijhorende administratie

Je bent bereid om naast de site in Genk ook werven in onder andere Brussel, Charleroi, Willebroek, Lier, Born en Maastricht op te volgen.

Vereisten

- Je beschikt minimaal over het diploma Preventieadviseur Niveau 2
- Ervaring in een industriële omgeving of bouwsector is een sterke troef
- Kennis van zwaar materieel en logistieke processen is een plus
- Je bent communicatief sterk en vertaalt complexe regelgeving naar duidelijke en praktische richtlijnen
- Je werkt proactief en hebt oog voor potentiële risico's vóór ze zich voordoen
- Administratief werk schrikt je niet af en je werkt vlot met gangbare software

Talen

Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands

Aanbod

- Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en autonomie
- Bedrijfswagen met tankkaart
- Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques
- Werken binnen een familiale onderneming met een no-nonsense cultuur
- Ruimte voor verdere opleiding en persoonlijke ontwikkeling

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

HR Data & Analytics Business Partner

(m/v/x)

Wingene, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

<p>Ben jij een analytische HR-professional met een passie voor data en processen? In deze rol combineer je strategisch HR-advies met datagedreven inzichten en systeemoptimalisatie.</p><ul><li><p>Je verzamelt, analyseert en rapporteert HR-data zoals headcount, FTE en duurzaamheidsindicatoren.</p></li><li><p>Je ontwikkelt en onderhoudt dashboards en rapporteringen voor management en stakeholders.</p></li><li><p>Je bewaakt de nauwkeurigheid, kwaliteit en integriteit van HR-gegevens binnen het HRIS.</p></li><li><p>Je bouwt KPI's en inzichten op die strategische beslissingen ondersteunen.</p></li><li><p>Je werkt samen met IT en andere afdelingen om dataconsistentie te garanderen.</p></li><li><p>Je fungeert als key user voor HR-systemen en ondersteunt gebruikers met handleidingen, trainingen en troubleshooting.</p></li><li><p>Je detecteert en implementeert optimalisaties binnen HR-processen en systemen.</p></li><li><p>Je draagt bij aan een uniforme toepassing van HR-processen binnen de organisatie.</p></li><li><p>Je adviseert en ondersteunt leidinggevenden rond thema's zoals talentontwikkeling, performance management en workforce planning.</p></li><li><p>Je ondersteunt rekrutering en employer branding initiatieven.</p></li><li><p>Je stelt duidelijke instructies, procedures en trainingsmateriaal op voor collega's.</p></li><li><p>Je werkt mee aan de implementatie van HR-systemen, inclusief configuratie, testing en validatie.</p></li><li><p>Je co&ouml;rdineert communicatie rond systeemwijzigingen en begeleidt eindgebruikers.</p></li></ul>

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon