We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
Pictogram voor AGO-divisie Industry

Izegem

Openingsuren

Maandag:
van 08.30 u. tot 12.30 u. en van 13.30 u. tot 17.30 u.
Dinsdag:
van 08.30 u. tot 12.30 u. en van 13.30 u. tot 17.30 u.
Woensdag:
van 08.30 u. tot 12.30 u. en van 13.30 u. tot 17.30 u.
Donderdag:
van 08.30 u. tot 12.30 u. en van 13.30 u. tot 17.30 u.
Vrijdag:
van 08.30 u. tot 12.30 u. en van 13.30 u. tot 17.30 u.

Kantoorinformatie

AGO vindt en verbindt al meer dan 35 jaar. 500 enthousiaste recruiters staan elke dag klaar om klant en kandidaat aan een match te helpen. Bovendien zijn we met een netwerk van 128 kantoren en 30 inhouses overal bereikbaar en met 15 specialisaties breed inzetbaar. Alles voor jouw carrièredroom. Wil je ons leren kennen? Get in touch.

Vacatures in dit kantoor

Teamleader operations support

(m/v/x)

Ooigem, BE

Vaste job

Je takenpakketCoachen, Ontwikkelen en OrganiserenCoachen en ontwikkelen van competenties en technische vaardigheden in lijn met de Agristo strategie en cultuur.Organiseren, coördineren en superviseren van verschillende werkzaamheden en projecten.Optreden als aanspreekpunt en zorgen voor dagelijks overleg en informatiedeling binnen het team.Continu Verbeteren en Efficiënte Personeelsplanningvoorstellen en continu zoeken van verbetervoorstellen voor optimalisatie van de support activiteiten in samenwerking met andere teams.Coördineren van verlof-, opleidingsplanning , afwezigheden en productiekalender over de verschillende units heen.Communicatie, Administratie en Digitale EerstelijnshulpVoeren van communicatie met betrekking tot personeelsplanning aan alle stakeholders.Bieden van (digitale) eerstelijnshulp binnen Operations voor het gebruik van tools rond personeelsplanning.Up-to-date houden van eigen kennis en formuleren van verbetervoorstellen.Meewerken aan de ontwikkeling van specifieke planningstoepassingen en de brug vormen met IT en HR.Ondersteunende Activiteiten en Coördineren van Rework ProcessenOrganiseren en coördineren van ondersteunende activiteiten voor units en rework op organisatorisch, operationeel, logistiek vlak zodat units zich kunnen richten op kerntaken.Opzetten van praktische werkorganisatie en opvolgen van activiteiten en Implementeren van oplossingen bij problemen.Onderhouden van Contacten, Veiligheid en ProceduresOnderhouden van contacten met interne en externe stakeholders alsook de samenwerking opvolgen waar nodig.Toepassen, opvolgen en aanspreken van anderen op naleving van procedures en richtlijnen.Zorgen voor een veilige, milieubewuste en ordelijke uitvoering van taken conform hygiëne maatregelen.