We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR

MECHANISCH ONTWERP INGENIEUR

(m/v/x)

Referentie: PO-L4Q9KQTD /
Online sinds 19 Jun 2026

Roeselare, BE

Engineering

Vaste job

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

Als mechanisch ontwerpingenieur maak je deel uit van de Engineering-afdeling en werk je aan de ontwikkeling van nieuwe machines of de optimalisatie van bestaande installaties, met een focus op elektromechanische en gerobotiseerde systemen. Je werkt hiervoor nauw samen met een team van ontwerpingenieurs.

Je vertaalt klantspecifieke wensen naar gedetailleerde mechanische ontwerpen op maat. Met een kritische en creatieve blik evalueer je bestaande concepten en ben je verantwoordelijk voor het verbeteren en optimaliseren ervan.

Doorheen het volledige proces houd je rekening met kostenefficiëntie en maakbaarheid. Je werkt nauw samen met de werkvoorbereiding om een correcte en vlotte technische overdracht naar de werkplaats te garanderen.

Daarnaast bied je technische ondersteuning tijdens de opstart van de montage en blijf je betrokken bij de verdere realisatie.

Techniek is jouw passie, waardoor je nieuwe technologische ontwikkelingen op de voet volgt en jezelf continu verder ontwikkelt binnen je vakgebied.

Vereisten

Je behaalde een Bachelor of Master in de Industriële Wetenschappen, richting elektromechanica, of bent gelijkwaardig door ervaring.

Je hebt een goede kennis van 2D- en/of 3D-CAD-software, bij voorkeur SolidWorks.

Je werkt graag zelfstandig, maar functioneert ook uitstekend in teamverband en deelt vlot kennis om gezamenlijke resultaten te versterken.

Je hebt een kritische ingesteldheid en beschikt over een creatieve, oplossingsgerichte mindset.

Je werkt zeer nauwkeurig, waarbij je punctualiteit en oog voor detail een belangrijke troef zijn.

Talen

Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands

Aanbod

Je maakt deel uit van een klein, hecht team dat je met de nodige ondersteuning en expertise begeleidt.

Je ontvangt een marktconform loon, afgestemd op jouw ervaring en competenties, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en een eindejaarspremie.

Dankzij het uitgebreid machinegamma en intern productieproces krijg je een diepgaand inzicht in alle facetten van machinebouw.

Je werkt in een 39-urenstelsel met 26 verlofdagen (pro rata berekend volgens je werkregime).

Een actief feestcomité zorgt voor een fijne balans tussen werk en ontspanning.

Je werkt in een filevrije en rustige omgeving.

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Teamleader logistiek - 2 ploegen

(m/v/x)

Desteldonk, BE

Vaste job

2-ploegenstelsel

<p>Voor onze klant, een internationaal distributiecentrum in de regio Gent (Desteldonk), zijn wij op zoek naar een dynamische Teamleader Logistiek. In deze rol werk je in nauwe samenwerking met je collega-teamleaders en de supervisie om de dagelijkse magazijnactiviteiten vlot en veilig te laten verlopen. Je combineert operationele sturing in SAP met een coachende aanpak op de werkvloer om het team naar een hoger niveau te tillen.</p><ul><li><p>Dagelijks verdelen van taken over het team en bewaken van de nodige rotatie in werkzaamheden</p></li><li><p>Briefen van het team over de taakverdeling, prioriteiten en belangrijke bedrijfsmededelingen</p></li><li><p>Actief bewaken van de veiligheid op de werkvloer en het stimuleren van een preventieve veiligheidscultuur</p></li><li><p>Registreren, monitoren en bijsturen van alle logistieke taken binnen het SAP-systeem</p></li><li><p>Meedenken over structurele oplossingen voor operationele uitdagingen in tandem met de supervisie</p></li><li><p>Verzorgen van een kwalitatieve ploegoverdracht naar de aansluitende shift</p></li><li><p>Operationeel bijsturen en inspringen in het magazijn waar nodig</p></li><li><p>Coachen en motiveren van medewerkers via een positieve en enthousiasmerende communicatiestijl</p></li><li><p>Monitoren van afwezigheden en de interne skillmatrix van de ploeg up-to-date houden</p></li><li><p>Voorbereiden en voeren van evaluatiegesprekken met de teamleden</p></li><li><p>Proactief opvolgen van de groepssfeer en tijdig ondernemen van actie bij mogelijke escalaties</p></li></ul>

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon