We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR

HR Business Partner

(m/v/x)

Referentie: PO-DDAYQHRY /
Online sinds 16 Apr 2026

Westrozebeke, BE

Office

Vaste job

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

  • Je beheert het volledige rekruteringsproces van bediendenprofielen, van intake tot contractvoorstel, in nauwe samenwerking met hiring managers.

  • Je zorgt voor een warme en doordachte onboarding, met aandacht voor integratie en een sterke start binnen de organisatie.

  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en ondersteunt hen bij HR-gerelateerde vragen.

  • Je adviseert leidinggevenden in hun dagelijkse HR-uitdagingen en denkt proactief mee.

  • Je bouwt sterke relaties op met interne stakeholders en blijft nauw betrokken bij wat er leeft binnen de teams.

  • Je detecteert verbeterkansen en draagt bij aan efficiëntere HR-processen en een positieve werkcultuur.

  • Je neemt initiatief in HR-projecten en volgt deze zelfstandig op.

Vereisten

  • Minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-rol, met focus op rekrutering en stakeholdermanagement.

  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om vertrouwen op te bouwen op verschillende niveaus.

  • Hands-on ingesteld, maar ook in staat om adviserend op te treden.

  • Zelfstandig, gestructureerd en proactief in een dynamische omgeving.

  • Discreet, oplossingsgericht en praktisch ingesteld.

  • Vlotte kennis van Nederlands, Frans en Engels.

Talen

Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands
Je hebt een uitstekende kennis van het Frans
Je hebt een uitstekende kennis van het Engels

Aanbod

  • Een sleutelrol binnen een ambitieuze en groeiende organisatie waar initiatief wordt aangemoedigd.

  • Een gevarieerde functie met zowel strategische als operationele impact.

  • Ruimte om mee te bouwen aan de organisatie én je eigen ontwikkeling.

  • Een competitief salarispakket in lijn met jouw ervaring.

  • Werken in een omgeving met korte beslissingslijnen en een sterke teamspirit.

  • Aandacht voor collegialiteit en ontspanning naast het werk.

Interesse? Contacteer ons via roeselare.office@ago.jobs of bel naar 051265099.

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

PREVENTIEADVISEUR NIVEAU 2

(m/v/x)

Oostduinkerke, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

<p>Ben jij gepassioneerd door veiligheid, welzijn en het beheersen van risico's op de werkvloer?</p><p>Als Preventieadviseur Niveau 2 speel je een centrale rol in het uitwerken, implementeren en opvolgen van het veiligheids- en welzijnsbeleid binnen de organisatie. Je combineert jouw wettelijke expertise met een praktische aanpak en weet zowel medewerkers als leidinggevenden te sensibiliseren en te coachen rond veilig werken.</p><p>Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden</p><p>Veiligheids- en welzijnsbeleid<br/>Je werkt mee aan het opstellen, actualiseren en opvolgen van het Globaal Preventieplan (GPP) en het Jaaractieplan (JAP). Je adviseert medewerkers en leidinggevenden rond welzijn, ergonomie en arbeidsomstandigheden en neemt zelf initiatieven om verbeteracties te implementeren en op te volgen. Je maakt daarnaast deel uit van het CPBW.</p><p>Risicoanalyses en preventie<br/>Je voert risicoanalyses en werkplekinspecties uit en identificeert proactief mogelijke gevaren. Op basis hiervan werk je preventieve en corrigerende maatregelen uit en stimuleer je betrokkenheid van alle medewerkers rond veiligheid.</p><p>Ongevallen- en incidentenanalyse<br/>Je onderzoekt arbeidsongevallen en incidenten, voert root cause analyses uit en vertaalt deze naar duurzame verbeteracties om herhaling te voorkomen.</p><p>Veiligheid bij onderhoud en werken op de site<br/>Je evalueert risico's bij onderhoudswerken en waakt over de correcte toepassing van procedures zoals werk- en vuurvergunningen, Take Two en LOTOTO. Je werkt hierbij ook samen met externe aannemers.</p><p>Opleiding en sensibilisering<br/>Je organiseert en geeft veiligheidstrainingen (zoals EHBO, brandpreventie en machineveiligheid) en verhoogt het veiligheidsbewustzijn via toolboxmeetings, safety talks en onboarding van nieuwe medewerkers.</p><p>Audits en inspecties<br/>Je voert interne audits uit, volgt wettelijke keuringen op en begeleidt externe controles door inspectiediensten en keuringsinstanties.</p><p>Documentatie en rapportering<br/>Je beheert alle relevante veiligheidsdocumentatie, volgt KPI's en actieplannen op binnen het HS-systeem en rapporteert aan de directie en corporate HS. Je staat ook in voor de administratieve opvolging binnen het CPBW.</p>

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon