We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR

Hoofd HR

(m/v/x)

Referentie: PO-MWUJMQ1V /
Online sinds 28 Jan 2026

Beveren (Roeselare), BE

Office

Vaste job

Functieomschrijving

Voor een internationaal groeiende organisatie zoeken we een ervaren HR-professional die mens en strategie met elkaar verbindt. In deze sleutelrol bouw je mee aan een toekomstgericht personeelsbeleid dat groei, betrokkenheid en performantie ondersteunt.

Takenpakket:

  • Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een gedragen en toekomstgerichte people- en organisatie­strategie.

  • Je ontwikkelt, implementeert en bewaakt HR-beleid, processen en structuren die verdere groei ondersteunen.

  • Je begeleidt organisatieontwikkelings- en verandertrajecten in nauwe samenwerking met het management.

  • Je fungeert als strategische sparringpartner voor het management en rapporteert aan de Managing Director.

  • Je geeft leiding aan en coacht een team van HR-specialisten, waaronder payroll, sociale wetgeving en administratie.

  • Je creëert duidelijkheid in rollen, verantwoordelijkheden en prioriteiten en bewaakt kwaliteit en continuïteit.

  • Je beheert en optimaliseert arbeids- en tewerkstellingsstructuren in België, Frankrijk, Nederland en andere landen.

  • Je waakt over de correcte toepassing van arbeidsrecht en sociale wetgeving in een internationale context.

  • Je onderhoudt constructieve relaties met sociale partners en bereidt sociaal overleg voor, zoals ondernemingsraad en CPBW.

  • Je draagt actief bij aan initiatieven rond welzijn, veiligheid en duurzame inzetbaarheid.

  • Je versterkt employer branding, bedrijfscultuur en medewerkersbetrokkenheid, zowel lokaal als internationaal.

  • Je overziet de volledige talent lifecycle, van instroom en onboarding tot ontwikkeling en retentie.

  • Je bouwt opleidings- en ontwikkeltrajecten uit voor zowel arbeiders als bedienden binnen een productieomgeving.

  • Je stimuleert de verdere digitalisering van HR-processen en werkt datagedreven met HR-systemen, KPI's en dashboards.

  • Je bewaakt een transparante en marktconforme verlonings- en rewardstrategie.

Vereisten

Vereisten:

  • Je beschikt over een masterdiploma in Human Resources, organisatiepsychologie, economie of een gelijkaardige richting.

  • Je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende HR-rol binnen een productie- of industriële omgeving.

  • Je hebt inzicht in de dynamiek van organisaties met zowel arbeiders als bedienden.

  • Je combineert strategisch denkvermogen met een pragmatische en mensgerichte aanpak.

  • Je hanteert een coachende leiderschapsstijl en hebt ervaring in het aansturen van experten.

  • Je hebt ervaring in een internationale HR-context of affiniteit met meertalige werkomgevingen.

  • Je volgt HR-trends, digitalisering en nieuwe technologieën met interesse.

  • Je communiceert vlot in het Nederlands, Frans en Engels.

Talen

Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands
Je hebt een uitstekende kennis van het Frans
Je hebt een uitstekende kennis van het Engels

Aanbod

Aanbod:

  • Een sleutelpositie binnen een groeiende en internationale organisatie met een warme en betrokken bedrijfscultuur.

  • Een voltijdse functie met een competitief en marktconform verloningspakket.

  • Aantrekkelijke extralegale voordelen, waaronder een firmawagen, groeps- en hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques.

  • Een 40-urenwerkweek met 12 ADV-dagen en bijkomend 2,5 extra verlofdagen bovenop de wettelijke vakantiedagen.

  • Een uitgebreid onboarding- en opleidingstraject met kennismaking met alle afdelingen.

  • Ruimte voor impact, autonomie en persoonlijke groei binnen een organisatie met duidelijke langetermijnambities.

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Winkel Verantwoordelijke Groothandel

(m/v/x)

Glabbeek-Zuurbemde, BE

Interim optie vast

Dag - Voltijds , Zaterdag

Ben jij een commerciële leider die niet alleen van aanpakken weet, maar ook in staat is om een team te inspireren en een winkel te runnen als een echte ondernemer? Dan hebben wij dé uitdaging voor jou!<br />Als Filiaalmanager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken in de winkel. Je coördineert de inkoop, verkoop en omzetgroei, maar zorgt daarnaast ook voor een optimale klantbeleving en een goed draaiende administratie. Je werkt nauw samen met je team van verkoopmedewerk(st)ers en geeft hen de juiste begeleiding en motivatie om samen de winkel naar succes te leiden.<br />Wat ga je doen?<br />Commercieel Leiderschap:<br />Verantwoordelijk voor de inkoop en verkoop van producten<br />Beheer van de voorraad en marge, waarbij je zorgt voor de juiste balans en minimalisering van out-of-stock of vervallen producten<br />Analyse van de verkoop per FTE en aansturing waar nodig<br />Bewaken van de uitstraling van de winkel: zorgen voor een aantrekkelijke winkelindeling, het organiseren van evenementen en degustaties, en het in de spotlights zetten van promoties en aanbiedingen<br />Teammotivatie: je stimuleert de teamspirit en motiveert je medewerkers om hun beste werk te leveren<br />Creatieve invulling van de winkel, waaronder het samenstellen van mooie geschenkmanden<br />Administratieve Verantwoordelijkheden:<br />Plaatsen en opvolgen van bestellingen bij leveranciers<br />Voorraadbeheer en opvolging van FIFO en inventaris<br />Beheren van facturatie en levernota’s<br />Verantwoordelijk voor de kassa’s en het bijhouden van het mailverkeer<br />Organiseren van de feestagenda en zorgen voor een goede administratieve afhandeling van de dagelijkse taken<br />HR en Teammanagement:<br />Verantwoordelijk voor de personeelsplanning: het opstellen van uurroosters, vakantieregeling en taakverdeling<br />Het begeleiden van je team door middel van functioneringsgesprekken en het behalen van KPI’s<br />Zorgen voor opleiding en ondersteuning van je medewerkers<br />Werken als back-up voor je team wanneer nodig<br />

Administratief medewerker (m/v/x)

(m/v/x)

Wolvertem, BE

Interim optie vast

Dag - Voltijds

Voor een warm en groeiend familiebedrijf in de regio Wolvertem (Meise) zijn wij op zoek naar een administratief medewerker met een brede interesse in administratie en boekhouding. Dit bedrijf is actief als groothandel binnen de voedingssector en levert dagelijks kwaliteitsproducten aan de retail. Je komt terecht in een hecht team waar betrokkenheid, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan.<br />Functieomschrijving:<br />Als administratief medewerker ben je een echte spilfiguur binnen het bedrijf. Je takenpakket is gevarieerd en combineert administratie, boekhouding en interne ondersteuning.<br />Onthaal & communicatie:<br />Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en leveranciers, zowel telefonisch als aan het onthaal<br />Je zorgt voor een professionele en vriendelijke ontvangst en communicatie<br />Orderadministratie:<br />Je ontvangt, registreert en bevestigt binnenkomende bestellingen<br />Je verwerkt orders nauwkeurig in het systeem (Odoo)<br />Je zorgt voor een vlotte interne communicatie richting de juiste afdelingen<br />Boekhouding & loonadministratie:<br />Je staat in voor het opmaken van facturen en volgt openstaande betalingen op<br />Je bereidt betalingen voor<br />Je beheert de voorraad van verpakkings- en kantoormateriaal en plaatst tijdig bestellingen<br />Je ondersteunt bij de loonadministratie, waaronder verlofregistratie en Dimona-aangiftes<br />Planning & interne ondersteuning:<br />Je maakt de dagelijkse planning op voor de chauffeur in dagdienst<br />Je denkt actief mee over administratieve en procesmatige verbeteringen

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon