We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

Maintenance Supervisor

(m/v/x)

Referentie: 1302852505 /
Online sinds 01 Aug 2025

Antwerpen, BE

Office

Interim optie vast

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

Als Maintenance Supervisor ben je samen met je collega verantwoordelijk voor een team van vijf techniekers. Dit team staat in voor het preventief en curatief onderhoud op de terminal en zorgt voor de optimale werking, goede staat en conformiteit van de technische installaties. Daarnaast ondersteunen zij de operationele dienst bij de bediening en het correcte gebruik van de installaties. Het opvolgen, coachen en bijsturen van het team is jouw belangrijkste taak.
Jouw taken:
- Je plant, coördineert en superviseert de werkzaamheden van de techniekers én externe partners.
- Je zorgt ervoor dat alle werkzaamheden veilig, ordelijk, kwalitatief en milieubewust uitgevoerd worden, zonder vertraging of nutteloos tijdsverlies.
- Je analyseert technische problemen en volgt nieuwbouwprojecten, verbeteringswerken en aanpassingen nauwgezet op.
- Je bewaakt de orde en netheid in het magazijn, lanceert inventarisaties en zorgt dat verbruikte goederen steeds worden aangevuld.
- Je speelt een belangrijke rol in het bepalen van opleidingsnoden binnen het team en het opvolgen van evaluaties van medewerkers.
- Je optimaliseert werkprocedures en -instructies en brengt het team op de hoogte van nieuwe richtlijnen.
- Je werkt mee aan het onderhoudsbudget, KPI-opvolging, MOC’s en actiepunten naar aanleiding van inspectierapporten.
- Je stemt het onderhoud af met de operationele afdeling en vertegenwoordigt het team tijdens managementvergaderingen en overleg met leveranciers.

Vereisten

- Je hebt een bachelor- of masterdiploma in een technische richting (elektriciteit/elektromechanica) of gelijkwaardige ervaring.
- Je hebt minstens een eerste ervaring als leidinggevende in een technische of industriële omgeving.
- Je bent een natuurlijk leider met focus op positief coachen en bijsturen.
- Je voelt je thuis op de werkvloer en hebt affiniteit met techniek.
- Je hebt ervaring met ERP-systemen zoals Navision, Rockwell of Ultimo.
- Je beheerst MS Office goed en spreekt vloeiend Nederlands en Engels.
- Je bent een probleemoplosser, analytisch sterk, stressbestendig, zelfstandig en betrouwbaar.

Talen

Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands
Je hebt een zeer goede kennis van het Engels

Aanbod

- Een voltijds contract van onbepaalde duur.
- Een competitief salaris met extralegale voordelen, passend bij jouw kennis en ervaring.
- Een professionele en dynamische werkomgeving met collega’s die graag kennis delen.
- Een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid en doorgroeimogelijkheden binnen het team.
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Business partner HR

(m/v/x)

Gent, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

We zijn actief in verschillende landen en bieden oplossingen<br />in klantcontact voor toonaangevende bedrijven. Onze medewerkers – die we met trots Members noemen – staan centraal in alles wat we doen. Vanuit onze locaties in Gent en Moeskroen bouwen we dagelijks aan een warme, professionele en groeiende werkomgeving.<br />Jouw rol als HR Business Partner:<br />Als HR Advisor ben jij een essentiële schakel binnen ons People-team. Je werkt nauw samen met collega’s uit het HR-departement en de operationele afdelingen. Je ondersteunt onze medewerkers gedurende hun volledige employee journey — van onboarding tot exit — en adviseert hen over de toepassing van procedures en sociale wetgeving. Daarnaast fungeer je als generalistische HR-partner voor Crew Managers (teamleaders) en Operations Managers (Account Managers) en draag je bij aan onze bedrijfswaarden, welzijnsdoelstellingen en businesscontinuïteit.<br />Wat ga je doen?<br />• Je bent een vertrouwde HR-partner voor onze operationele afdelingen en adviseert bij HRvraagstukken zoals aanwervingen, absenteïsme en functionering.<br />• Je begeleidt Managers bij moeilijke gesprekken (functionering, afwezigheid, feedback), en fungeert als neutrale HR-partner.<br />• Je ziet toe op correcte toepassing van arbeidsreglement, ondernemings-CAO’s en sociale wetgeving.<br />• Je zorgt voor heldere communicatie en begeleiding tijdens het interne mutatieproces: van kandidaatselectie tot feedback na het gesprek.<br />• Je analyseert HR-data en vertaalt cijfers naar concrete actiepunten ter ondersteuning van een kostenbewust HR-beleid.<br />• Je bewaakt en versterkt de Member Experience via gesprekken, enquêtes en benchmarking.<br />• Je fungeert als aanspreekpunt voor uitzendpartners en zorgt voor een efficiënte samenwerking.<br />• Je identificeert verbetermogelijkheden binnen HR-processen en stelt proactief optimalisaties voor.<br />• Je neemt actief deel aan HR-projecten en werkt mee aan de continue verbetering van ons HR-beleid.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon