We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

Productieverantwoordelijke

(m/v/x)

Referentie: 1358726619 /
Online sinds 09 Dec 2025

Oevel, BE

Foreign

Interim optie vast

Dag - Voltijds
Voormiddag

Loon volgens ervaring

Functieomschrijving

Voor ons slachthuis in Oevel, het modernste slachthuis van België, zijn wij op zoek naar een productieverantwoordelijke.
Jouw dag?
* De ene week start je om 3u30 en ben je lekker vroeg klaar, de andere week start je om 9u
* Je stuurt een team van ongeveer 20 collega's aan en begeleid hen in hun dagelijkse werkzaamheden
* Je zorgt voor een goede opstart en het soepele verloop van de productielijn, hierbij hou je toezicht op de naleving van de hygiënevoorschriften

Vereisten

* Je spreekt vlot Nederlands en Engels.
* Je bent hands-on ingesteld. Je hebt geen 9 to 5 mentaliteit en je bent flexibel.
* Je kan werken onder tijdsdruk/deadlines.
* Je hebt veel belang aan veiligheid en kwaliteit.
* Je hebt een gezond dosis boerenverstand.
* Je hebt ervaring in de voedingsindustrie.

Aanbod

* Een uitdagende functie binnen een groeiende, stabiele firma waar jobzekerheid een evidentie is.

* We zorgen voor interne opleidingen zodat je blijft bijleren.

* Na een succesvolle interimperiode ligt je vast contract klaar.
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Planner

(m/v/x)

Grobbendonk, BE

Interim optie vast

2-ploegenstelsel

€5 per uur

Ago Kempen Logistics zoekt voor een internationale logistieke speler een gemotiveerde Planner om het operationele planningsteam te versterken.<br />Ben jij analytisch sterk, organisatorisch onderlegd en klaar voor een veelzijdige functie binnen een dynamische logistieke omgeving? Lees dan zeker verder!<br />Als Planner maak je deel uit van het operationele planningsteam en ben je medeverantwoordelijk voor een efficiënte coördinatie van de logistieke processen. Afhankelijk van je ervaring en interesses word je ingeschakeld binnen één of meerdere van onderstaande domeinen:<br />Control Tower / Outbound Planning<br />Je beheert de planning van outbound orders en volgt de volledige orderpool nauwgezet op.<br />Je monitort de magazijnactiviteiten en geeft advies aan leidinggevenden wanneer personeel verschoven moet worden of wanneer doelstellingen bijgestuurd dienen te worden.<br />Inbound & PTO Planning<br />Je coördineert en plant binnenkomende containers en PTO-orders.<br />Je onderhoudt contacten met klanten en handelt eventuele klachten professioneel af om de klanttevredenheid te garanderen.<br />Transportplanning<br />Je staat in voor de interne en externe communicatie rond (export)zendingen.<br />Je werkt nauw samen met transportpartners en klanten om tot vlotte en efficiënte oplossingen te komen.<br />Je start binnen één specifiek takenpakket, maar op termijn krijg je de kans om door te groeien naar een breder inzetbare rol binnen het volledige planningsteam.<br />Je sluit aan bij een stabiel en ervaren planningsteam in twee ploegen:<br />Vroege ploeg: 06u00 – 14u00<br />Late ploeg: 14u00 – 22u00<br />Je rapporteert rechtstreeks aan de Planning Lead en werkt samen aan een optimale dienstverlening in een motiverende, transparante omgeving.

Junior Account Manager

(m/v/x)

Gent, BE

Interim optie vast

Dag - Voltijds

Ben jij een gedreven commerciële talent met een passie voor koffie en zin om bedrijven te overtuigen van topproducten en topservice?<br />Wil je mee bouwen aan de groei van een sterke, expansieve organisatie?<br />Dan ben jij de Junior Account Manager die we zoeken voor de regio Oost-Vlaanderen!<br />Jouw takenpakket<br />Als Junior Account Manager OCS ben je verantwoordelijk voor zowel het aantrekken van nieuwe klanten als het onderhouden van bestaande relaties binnen de KMO-markt.<br />Wat ga je doen?<br />Klantenwerving (New Business)<br />Actief benaderen van KMO’s via warme leads die aangeleverd worden door diverse leadgeneratoren.<br />Koude prospectie op basis van actuele marktdata, jouw regiokennis én jouw business netwerk.<br />Nieuwe opportuniteiten detecteren en deuren openen met jouw commerciële flair.<br />Klantenbinding (Account Management)<br />Regelmatig contact opnemen met bestaande klanten: informeren, adviseren, promotionele acties voorstellen en contractuele afspraken opvolgen.<br />Klanten stimuleren om hun assortiment of afnamevolume uit te breiden.<br />Klantenvragen of bemerkingen behandelen in nauwe samenwerking met de back office.<br />Netwerken & Beurzen<br />Actief deelnemen aan beurzen om nieuwe contacten te leggen, trends op te volgen en feedback uit de markt te verzamelen.<br />Administratie & Support<br />Je klantenportefeuille correct en nauwkeurig administratief beheren.<br />Vlot samenwerken met de backoffice en met collega’s uit andere regio’s.<br />Teamplay<br />Een sterke tandem vormen met de Account Manager in jouw regio.<br />Samenwerken met verschillende Miko-afdelingen om klantvragen optimaal op te volgen.<br />Rapportering<br />Je rapporteert rechtstreeks aan de Sales Manager van Miko Coffee Service.

HR Manager

(m/v/x)

Oudenaarde, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

Voor onze klant, een gloednieuwe site in Oudenaarde gaan we op zoek naar een ervaren HR Manager die met energie en ownership de HR Strategie vinnen de organisatie vorm wilt geven en implementeren.<br />In deze functie heb je zowel een strategische als operationele rol: je ontwikkelt beleid, bouwt het HR-fundament uit en zorgt ervoor dat processen professioneel zijn ingericht.<br />Tegelijkertijd sta je dicht bij de organisatie, medewerkers en leidinggevenden en ben je het aanspreekpunt voor alle HR vraagstukken.<br />Je bent een echte generalist die schakelt tussen tactisch en strategisch niveau, maar die niet terugschrikt om zaken hands-on op te pakken.<br />- Ontwikkelen en implementeren van een toekomstbestendige HR-strategie in lijn met de bedrijfsdoelstellingen.<br />- Uitbouwen en borgen van personeelsbeleid: o.a. beloning, mobiliteit, duurzame inzetbaarheid, diversiteit & inclusie.<br />- Opzetten en uitvoeren van strategische personeelsplanning.<br />- Sparringpartner voor directie/management op organisatieontwikkeling, leiderschap en cultuur.<br />- Adviseren over organisatieveranderingen, staffing en talentontwikkeling.<br />- Verantwoordelijk voor de dagelijkse HR-activiteiten: instroom, doorstroom en uitstroom.<br />- Inrichten en optimaliseren van HR-processen, systemen en wet- & regelgeving.<br />- Coördineren van werving & selectie samen met hiring managers.<br />- Professionaliseren van HR-administratie, rapportages en dashboarding.<br />- Signaleren van risico’s en verbeterkansen op HR-gebied.<br />- Aansturen en coachen van een klein HR-team (of opbouwen van een HR-functie wanneer die nog beperkt is).<br />- Inspireren, verbinden en zelf het goede voorbeeld geven.<br />- Creëren van vertrouwen en toegankelijkheid binnen de organisatie.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon