We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

Chauffeur C

(m/v/x)

Referentie: 1220334615 /
Online sinds 10 Jan 2025

Oostende, BE

Industry

Interim optie vast

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

Voor een groeiend voedingsbedrijf in Oostende zijn we op zoek naar een chauffeur C:
* Laden en lossen van de vrachtwagen
* Leveren bij klanten hoofdzakelijk in Vlaanderen

Vereisten

* Je bent in het bezit van een rijbewijs C of CE
* Je beheerst vloeiend de Nederlandse taal
* Je bent flexibel naar uren toe
* Je hebt reeds enige ervaring als chauffeur
* Je bent fysiek ok

Talen

Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands

Aanbod

U wordt tewerkgesteld in een groeiend bedrijf waar u een aantrekkelijk loon ontvangt.
Extra:
€1000 nettopremie per 6 maand
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Talent Acquisition and Training Officer

(m/v/x)

MELSELE, BE

Interim optie vast

Dag - Voltijds

Een aantrekkelijk loon

Ben je een energieke HR-professional met een passie voor rekrutering en talentontwikkeling? Zoek je een rol waarin je zowel strategisch als hands-on kunt bijdragen aan het aantrekken, ontwikkelen en behouden van talent? Dan is deze positie iets voor jou!<br />Als HR Specialist combineer je expertise in Talent Acquisition en Learning & Development. Je ondersteunt het aantrekken van de beste kandidaten en werkt tegelijkertijd aan impactvolle leertrajecten voor medewerkers.<br />Talent Acquisition<br />Actief sourcen van kandidaten: Zoek actief naar topkandidaten via jobboards, netwerken en directe benadering. Bouw en onderhoud een talentenpool om toekomstige groei te ondersteunen.<br />Screening en interviews: Analyseer cv\'s en sollicitaties, voer interviews uit en beoordeel kandidaten op vaardigheden, ervaring en culturele match.<br />Beheer van het rekruteringsproces: Houd het Applicant Tracking System (ATS) up-to-date en zorg voor een vlotte communicatie met kandidaten.<br />Samenwerking met hiring managers: Werk nauw samen met afdelingshoofden om hun rekruteringsbehoeften te begrijpen en de juiste kandidaten te vinden.<br />Ondersteuning bij onderhandelingen en onboarding: Begeleid het aanbodproces, ondersteun kandidaten bij het begrijpen van hun vergoedingspakketten en zorg voor een soepele onboarding.<br />Learning & Development (L&D)<br />Ontwerpen van trainingen: Creëer boeiende face-to-face- en online trainingen, inclusief professionele presentaties en lesmateriaal.<br />Faciliteren van trainingen: Organiseer en begeleid trainingen voor zowel witte- als blauweboordenmedewerkers, zowel fysiek als virtueel.<br />Optimalisatie van trainingsprogramma’s: Beheer en verbeter het bestaande trainingsaanbod om het relevant en effectief te houden.<br />Beheer van trainingsdata: Houd trainingsrecords bij in het Learning Management System (LMS) en evalueer de effectiviteit van de programma’s.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon