We use cookies!

Waarom? Cookies zijn de smaakmaker voor jouw surfervaring! Meer informatie

Bepaal je cookievoorkeuren

Selecteer het type cookie dat gebruikt mag worden.
AGO Jobs & HR
of solliciteer als gast

AGO CHEMICALS: Teamleader R&D

(m/v/x)

Referentie: 1347571599 /
Online sinds 14 Nov 2025

Nazareth, BE

Chemicals

Vaste job

Dag - Voltijds

Functieomschrijving

Als Teamleader R&D neem je de leiding over een multidisciplinair team en stuur je de kernactiviteiten van ons Technology Center. Dit departement richt zich op vijf pijlers: R&D, training center, standaardisatie, expertise en testing.
Je verantwoordelijkheden omvatten:
Initiëren en opvolgen van R&;D-projecten: Op basis van input vanuit de markt start je innovatieve projecten en zorg je voor een nauwgezette opvolging. Daarnaast organiseer je de planning van de R&D-medewerkers en beheer je het onderhoud van de R&D-ruimte.
Beheer van skid-verhuur: Je bent verantwoordelijk voor het volledige proces rondom het verhuren en beheren van skids.
Standaardisatie: Je leidt de afdeling die verantwoordelijk is voor de ontwikkeling en het beheer van onze standaardontwerpen. Dit omvat het begeleiden van recurrent overleg, opvolgen van taken van de standaardisatie-ingenieurs en actief bijdragen aan risico-analyses om veiligheid en efficiëntie te waarborgen.
Training center: Je speelt een sleutelrol in de verdere uitbouw van ons training center, inclusief de ontwikkeling van opleidingsmodules. Daarnaast organiseer je trainingsprogramma’s voor klanten en collega’s, zodat zij optimaal met onze machines kunnen werken.
Je neemt de verantwoordelijkheid over de infrastructuur van de afdeling. Je zorgt ervoor dat zowel het gebouw als de ganse equipment state-of-the-art blijven.
Met jouw technische expertise, organisatorische vaardigheden en leiderschap breng je structuur en innovatie binnen het Technology Center en til je ons R&D-team naar een hoger niveau.

Vereisten

Je bent een inspirerende leider die techniek en innovatie ademt. Je weet je team te motiveren en houdt altijd oog voor kwaliteit en klantgerichtheid.
Daarnaast heb je:
een technische achtergrond (minimaal een bachelor in engineering of een gerelateerde richting).
Ervaring in een leidinggevende of coördinerende functie, bij voorkeur in een R&D-omgeving.
Sterke organisatorische vaardigheden en de drive om processen te optimaliseren.
Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als Engels.
Een oplossingsgerichte en proactieve mindset.

Talen

Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands
Je hebt een zeer goede kennis van het Engels

Aanbod

De mogelijkheid om met jouw expertise mee te helpen aan het realiseren van kwaliteitsprojecten voor de klanten gelokaliseerd in voornamelijk Europa en USA.

Een professionele omgeving waarbij je in eerste instantie kan terugvallen op de knowhow en de jarenlange ervaring van jouw enthousiaste collega’s.

Een competitief salarispakket aangevuld met diverse extralegale voordelen.
De firma is zeer vlot bereikbaar en is een groeiend bedrijf met een internationaal cliënteel. Leuke events zoals zomerbbq, sportieve activiteiten, kerstdrink, …

Interesse? gent.chemicals@ago.jobs of bel 092772110
of solliciteer als gast

Solliciteren of meer info over deze job?

Contact

Sollicitatieformulier

* verplichte velden

Deel deze job

Share on Whatsapp Share via email Share on Facebook Share on LinkedIn

Meest relevante vacatures

Business partner HR

(m/v/x)

Gent, BE

Vaste job

Dag - Voltijds

We zijn actief in verschillende landen en bieden oplossingen<br />in klantcontact voor toonaangevende bedrijven. Onze medewerkers – die we met trots Members noemen – staan centraal in alles wat we doen. Vanuit onze locaties in Gent en Moeskroen bouwen we dagelijks aan een warme, professionele en groeiende werkomgeving.<br />Jouw rol als HR Business Partner:<br />Als HR Advisor ben jij een essentiële schakel binnen ons People-team. Je werkt nauw samen met collega’s uit het HR-departement en de operationele afdelingen. Je ondersteunt onze medewerkers gedurende hun volledige employee journey — van onboarding tot exit — en adviseert hen over de toepassing van procedures en sociale wetgeving. Daarnaast fungeer je als generalistische HR-partner voor Crew Managers (teamleaders) en Operations Managers (Account Managers) en draag je bij aan onze bedrijfswaarden, welzijnsdoelstellingen en businesscontinuïteit.<br />Wat ga je doen?<br />• Je bent een vertrouwde HR-partner voor onze operationele afdelingen en adviseert bij HRvraagstukken zoals aanwervingen, absenteïsme en functionering.<br />• Je begeleidt Managers bij moeilijke gesprekken (functionering, afwezigheid, feedback), en fungeert als neutrale HR-partner.<br />• Je ziet toe op correcte toepassing van arbeidsreglement, ondernemings-CAO’s en sociale wetgeving.<br />• Je zorgt voor heldere communicatie en begeleiding tijdens het interne mutatieproces: van kandidaatselectie tot feedback na het gesprek.<br />• Je analyseert HR-data en vertaalt cijfers naar concrete actiepunten ter ondersteuning van een kostenbewust HR-beleid.<br />• Je bewaakt en versterkt de Member Experience via gesprekken, enquêtes en benchmarking.<br />• Je fungeert als aanspreekpunt voor uitzendpartners en zorgt voor een efficiënte samenwerking.<br />• Je identificeert verbetermogelijkheden binnen HR-processen en stelt proactief optimalisaties voor.<br />• Je neemt actief deel aan HR-projecten en werkt mee aan de continue verbetering van ons HR-beleid.

Meer passende jobs met My AGO

Maak je My AGO-profiel aan, verfijn je voorkeuren en ontvang jobs die jou op het lijf geschreven zijn.

Maak een profiel aan
Phone icon